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Prix d’excellence en recherche infirmière 2015
La promotion de la recherche en sciences infirmières est un élément fondamental de la mission de l’ACESI. La reconnaissance des réalisations individuelles dans le domaine de la recherche est un moyen important pour l’ACESI de souligner les contributions faites à la croissance des sciences infirmières en tant que discipline scientifique. Le prix est décerné chaque année à l’occasion de la réunion d’automne du Conseil.
Admissibilité
Toute personne faisant partie d’une école membre de l’ACESI peut être mise en candidature.
Veuillez prendre note:
- Les membres du conseil d’administration ne peuvent pas être mis en candidature pour un prix de l’ACESI.
- Le comité des mises en candidatures et des prix d’excellence se réserve le droit de déplacer les candidates d’une catégorie à une autre, au besoin, et à leur discrétion.
Critères de sélection
La ou le récipiendaire du prix d’excellence de l’ACESI en recherche infirmière présentera les caractéristiques suivantes :
- activités de recherche soutenues dans un domaine de fond relatif à la pratique, à l’enseignement, à la gestion ou à l’élaboration de politiques dans le domaine des sciences infirmières;
- capacité d’obtenir des fonds à l’intérieur et à l’extérieur de l’établissement pour financer les activités de recherche;
- rôle actif à l’égard de la diffusion des résultats de la recherche en les publiant, en faisant des exposés ou par d’autres moyens;
- engagement envers le mentorat des étudiantes et étudiants et des collègues pendant le processus de recherche;
- leadership pour faire mieux connaître la recherche infirmière au sein des organismes d’enseignement, de service ou du secteur à but non lucratif.
- l’obtention de fonds reçus dans les dix dernières années devra être identifié.
Documentation relative à la soumission et à la mise en candidature
Chaque mise en candidature doit se faire par écrit et par trois membres de l’ACESI. Veuillez remplir le formulaire de mise en candidature. De plus, une lettre d’accompagnement adressée au président du Comité des prix et des mises en candidature de l’ACESI devrait identifier le/la candidat(e) (nom, titre et nom de l’école ou de la faculté). Une description de 250 mots doit être incluse, décrivant les réalisations de la personne mise en candidature, y compris la preuve de son excellence en recherche (p. ex., fonds obtenus, publications et exposés) et de l’application des résultats de la recherche à la pratique, à l’enseignement, à la gestion ou à l’élaboration de politiques dans le domaine des sciences infirmières et inclure une copie de curriculum vitae. Vous pourriez aussi inclure des exemples de leadership en recherche, d’interdisciplinarité et de mentorat. Les lettres de mise en candidature peuvent être soumises par des particuliers ou par des groupes de personnes. En outre, vous pourriez inclure des documents d’appui comme du matériel audiovisuel, des adresses internet, des manuels et des mentions élogieuses d’autres établissements universitaires ou organismes partenaires.
Processus de sélection
Les membres du Comité des prix et des mises en candidature étudieront les candidatures et formuleront des recommandations au Conseil d’administration.
